本报讯（记者 尹媛 通讯员 单铸言）昨日下午召开的全市组织工作会议提出，今年我市组织工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求，紧扣高质量发展大局，坚持“严实和谐、争创一流”工作定位，突出政治领建、干部领航、基层领力、人才领引，统筹推进、狠抓落实，全力提升组织工作质量，为推动丹阳高质量发展提供坚强组织保证。市领导陈可可、赵志强、杜官军、周东明、黄俊杰出席会议。
过去的一年，全市组织系统坚持以构建严实和谐新机制为主基调，确立“两聚双向”工作思路，突出中心抓大事、强化担当抓落实，组织保障进一步强化，工作质量进一步提升，难点问题进一步突破，制度机制进一步完善，基层品牌进一步凸显，各项工作取得了明显成效。“五事联动”主题党日活动、构建“四有”民情服务处理机制、人才工作相关做法等获得了国家级、省级荣誉。今年，我市组织工作将着力抓好“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进高素质专业化干部队伍建设，大力营造激励与约束并重的干事环境，不断提高基层组织力，统筹推进各领域党建工作，全力构筑人才发展高地，锻造过硬的新时代组工‘铁军’”6项重点任务，为迈出新时代实现新崛起的坚实步伐提供坚强组织保证。
镇江市副市长、我市市委书记陈可可充分肯定了过去一年全市组织系统在服务大局、夯实基础、攻坚克难、开拓创新等方面取得的显著成绩。陈可可指出，今年是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。全市上下要自觉把组织工作放在新时代中来审视，主动适应推进党的建设新的伟大工程需要，不断解放思想、更新观念、创新举措、提高质量，推动我市组织工作干在实处、走在前列。
围绕如何做好今年的组织工作，陈可可强调，要切实把政治建设摆在首要位置，深刻把握十九大对党的建设和组织工作提出的一系列新精神新要求，在新时代实现新崛起中站位更高、格局更大、业绩更优、要求更严，重点做到强化政治建设统领、强化党员党章意识、强化党规党纪约束等“三个强化”；要着力建设高素质专业化干部队伍，牢牢把握党管干部原则，树立正确选人用人导向、常态化开展综合分析研判、注重干部队伍建设，同时统筹做好女干部、党外干部的培养工作，全面提升干部队伍能力水平；要全力营造风清气正的良好政治生态，深化对管党治党规律和特点的认识，在坚持和发扬“六个相统一”的同时，创造出符合新时代需要的新经验，深化作风建设、履行监管责任、注重关爱激励，把干部的精气神凝聚到推动丹阳高质量发展上来；要持续提高基层党组织的组织力，牢固树立重视基层、关心基层、支持基层的导向，强化工作责任，抓好带头人队伍建设、抓好基层党组织建设、抓好党员队伍管理，切实形成一级抓一级、层层抓落实的责任传导机制；要不断厚植人才工作的新优势，顺应发展潮流，强化人才招引培育、推进研发平台建设、营造良好人才环境，让各类、各层次人才各尽其能、才尽其用，为高质量发展夯实根基。
此外，陈可可还要求组织部门要主动适应新时代新要求，以新时代组织部门的“精气神”引领组织工作不断谱写新篇章。
会上，市委常委、组织部部长杜官军总结了我市去年的组织工作，并部署了今年的工作任务。市委常委、丹北镇党委书记周东明，副市长、开发区党工委书记黄俊杰以及财政局、供电公司等单位相关负责人分别作了交流发言。各基层党（工）委书记递交了党建工作责任状。会议还表彰了2017年度严实和谐好班子、十佳优秀“书记项目”、组织工作创先争优先进集体。
市委副书记赵志强主持会议，并就贯彻落实会议精神提出要求。
网友评论