端午小长假加班工资怎么算?

核心提示: 有人在晒福利、晒假期,看看端午日程,自然也有不少人会沦为“加班狗”。端午小长假三天加班不调休,到底能拿多少加班费呢?

端午小长假加班工资怎么算?

本报讯 有人在晒福利、晒假期,看看端午日程,自然也有不少人会沦为“加班狗”。端午小长假三天加班不调休,到底能拿多少加班费呢?根据国务院安排,今年端午节和往年一样放假3天,具体时间为6月9日、6月10日、6月11日。其中,农历端午当日为法定节假日,当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,且不得以调休等方式代替。公休日若不调休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

目前我市执行的最低工资标准为1770元/月,按照“加班工资时日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天)”计算,即加班工资时日工资最低为81.8元。记者简单测算,大伙在6月9日当天加班,每天的加班工资至少有244元(81.8*300%)。如果很悲催三天都加班,在没有调休的情况下,加班工资至少有569元(81.8×300%+81.8×200%×2)。

市劳动监察部门提醒,加班的时间是有限制的,一般每日不得超过1小时,特殊原因下每日不得超过3小时,但每月不得超过36小时,所以老板们还是要多体谅员工,安排补休。

(徐晶 溢真) 

责任编辑:张钰婷

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