从“新机”中谋活力

　　近日，市职工学校传来捷报，该校的第23届高补班成绩刷新纪录——本二以上达线率为73%！此外，第一阶段资格线达线率为85%，且文、理科学生与去年高考成绩相较平均提高的分数均在40分以上。
　　为何本届高补班能取得如此佳绩？因为生源最优？每年招生要求都一样。因为老师最棒？每届老师都是好中选优。因为管理最严？成型的规章制度已践行多年。
　　抛开年年岁岁相似的“优势”不谈，反观过去的一年，职工学校高补班倒是“因时因势”遇到了一些“变数”。首先，是我们学生家长看得到的‘变’——职工学校移址，从原来紧邻人民公园到如今邻近万善公园。”职工学校副校长王法二说，设备搬移、设施建设、软硬件更新等大格局、小细节上的完善自然“费力不小”。可是，走进“改变”后的新校园，藏经楼”古朴壮美、“古银杏”枝繁叶茂，运河如臂、环抱校园，站立于教室走廊，万善宝塔”耸立在葱绿的大树之冠，处处自然流泻的怡然幽静实在是适合读书学习。除了可看可感的“软环境”，在学校体验一天，各种被善用尽用的“硬实力”也值得赞叹———不反光黑板、标准化课桌、多功能集成讲台等电化教学设备齐全；配有60多台计算机的机房，建立了校内局域网；教室、办公室全部安装了空调；宿舍由宾馆标间改造而来；用餐在“金海汇”；洗澡在“王子浴室”……“其次，是旁人看不到，但我们真正感受到的‘变’——近年来各地高考政策相异、新政频出，导致我们的生源变化也很大。”王法二介绍说，从最开始的生源来自全国各地到后来遍布省内，再到如今覆盖镇江市，最直接可见的便是学生数量明显减少。“各地高考政策不同，各类高补班相继‘破壳’，都影响了我们的生源数量。但是，值得欣慰欣喜的是，我们回馈给学生及家长的‘质量’始终‘够硬’。即便是在整体形势并不乐观的今年，我们也交出了最好的成绩单——73%的本二以上达线率创历史新高。”
    据悉，在今年的高考中，51人的理科班本一达线人数为7人，本二达线人数为35人，最高分368分；38人的文科班本一达线人数为3人，本二达线人数为13人，最高分351分。与2014年高考成绩相较，理科班学生人均提高40.5分，文科班学生人均提高45.0分，而提分最高的段同学总分提升了66分。
　　“对我们来说，改变’不仅是挑战，也是‘机遇’，面对、适应、征服，我们便能向‘改变’这一‘新机’要成绩。”对于职工学校高补班而言，不变”的优势师资、特色教学、精细管理都是奠基石与推进器，稳健迈进、行不止步。