访仙镇:网格化建设激活社会治理“一池春水”

核心提示: “您好,我是村里的网格员,按照疫情防控要求,需要向您核实一些信息。”近日,访仙镇红光村的网格员与刚从黑龙江回来的邱某进行相关信息沟通,并嘱咐他做好居家隔离不外出,如果有什么困难,可以及时与网格员联系。

红光村鸾集翔自然村村民正在进行积分兑换。

本报记者 茅猛科 通讯员 访宣

【现场探访】

“您好,我是村里的网格员,按照疫情防控要求,需要向您核实一些信息。”近日,访仙镇红光村的网格员与刚从黑龙江回来的邱某进行相关信息沟通,并嘱咐他做好居家隔离不外出,如果有什么困难,可以及时与网格员联系。疫情出现以来,访仙镇用网格化管理打通疫情防控最后“一百米”,筑牢疫情防控坚实屏障。

除了投身于疫情防控战场,网格员们还活跃在多个领域,化解矛盾纠纷、文明城市长效管理、安全生产日常排查……处处可见他们的身影。近年来,访仙镇按照中央、省、市要求,不断探索实践基层社会治理新模式、新路径,以“网格化治理”推动“柔性治理”,夯实了基层治理基础的关键一环,形成了横到边、纵到底,覆盖全领域的网格化治理体系。

据介绍,在网格化建设中,访仙镇制定实施了《访仙镇网格化服务管理工作制度》等一系列文件,做到有章可循、有的放矢。根据实际情况,将全镇11个行政村和2个居委会,划分为45个综合网格,配备网格长45名,网格员152名。同时,试行警网融合“1-2-3”工作制,要求网格员、政法网格指导员、社区民警共同入户走访。为更好地推进警网融合,创新开展警网融合服务站试点建设,该镇还设立了由村书记牵头、综治主任和社区民警为主要负责人的专门办公室,在处理村民矛盾中,将原来的村干部调解提升为村干部、社区民警、政法网格指导员共同调解,用更专业的方式、从更专业的角度去化解矛盾纠纷。

【惠民实事】

“近年来,我镇将网格化治理作为创新社会治理重要抓手,发挥各村首创精神,在红光村开展以‘文明银行’为主的网格化治理新模式试点,以点带面,推动全镇形成共建共治共享的治理格局。”访仙镇相关负责人介绍,2019年初,该镇在访仙镇红光村鸾集翔自然村开展文明银行试点建设工作。在征集群众意见的基础上,筛选设定了5大类、60项文明行为细则,其中有46条加分项、14条减分项,实现积分管理。为真正做到公平、公正、公开,鸾集翔村邀请6位村民代表和1位村干部组成考核小组,每日在村里巡逻,对村民加分和减分的行为进行记录并拍照,根据设定的积分规则对村民的文明行为进行采集打分;每个月实践站会从管理系统导出村民住户的积分报表,经实践站民主议事会讨论,将村民住户的“文明银行”积分张贴于墙进行公示;每季度进行积分兑换,村民可以根据自己的积分兑换各种物品,也可以兑换志愿服务;年终“文明银行”积分还将作为文明户、文明家庭评选的重要依据。值得一提的是,得益于“文明银行”的有效推广,2020年红光村成功创成了“全国文明村”。

此外,访仙镇还深化“多网合一”,抓牢党建引领的统领地位,统筹现存党建、综治、应急、便民等并行网格进行“多网融合”,促进该镇各业务部门力量下沉各村,努力打造各业务部门协调联动治理常态,让网格员“一专多能”,成为村“多网合一”有效支点。同时,优化网格设置,进一步厘清网格的归属问题,明确专属网格的属地,必要时安排党员进驻专属网格进行兜底管理,确保属地监管和行业监管责任双落实,不断夯实网格基础工作;配优配强网格员,完善网格员管理激励机制,针对农村特点,实施适当的工作激励办法,确保网格员队伍稳定。

【下步举措】

阳光治理,和谐共享。下一步,访仙镇将积极转变治理模式,努力实现从被动应对向主动预防转变、从单纯管理向寓管理于服务转变,持续擦亮党建引领网格化的阳光治理品牌,真正实现“信息在网格采集、需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决”,不断满足居民群众的实际需求,为建设美丽、和谐访仙贡献力量。

责任编辑:王琳

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