东方村网格化制度抓实精细管理

图为东方村村干部在小商品市场检查安全生产情况。

“四无一优”创建连续三年稳居前三

东方村网格化制度抓实精细管理

记者 唐菀滢 摄

本报讯（记者 旦平）“老王，最近你们家还有什么困难吗？对村子发展、道路修建有什么好的建议吗？”连日来，我镇东方村村委会工作人员利用业余时间来到各自分管的村民小组开展入户走访，听村民说说心里话。

2016年，丹北镇提出创建“无信访、无重大安全生产事故、无违法用地、无违章建筑和环境优美镇”后，东方村通过网格化管理，树立分管干部是第一责任人，全力抓好基层社会治理，把“四无一优”创建落到实处，已连续三年“四无一优”考核稳居前三，多次荣获“四无一优先进村”称号。

东方村所辖11个自然村、29个村民小组，其采取的网格化管理制度，进一步完善了组织领导网络，实行村干部包户责任制，由7名村两委班子成员分管这29个村民小组，每个村干部都有各自分管的村民小组，并由分管村干部直接对接村民，不再设村民小组长。

“这样做的好处，在解决信访问题上最为直接。”东方村党委书记张伟告诉记者，近年来，利用其紧靠后巷集镇的优势，东方村先后建起了占地2600多平方米的小商品市场和两幢标准化厂房，还兴办了东方超市、东方农贸市场等。“这些实体项目，在带动村民就业的同时，更增加了村集体收入。”张伟介绍，村子发展的同时，如何合理公正地分配村级资产就成了一个热点问题。“一般来说，最易引发信访问题的就是村里土地流转租金分配问题。”张伟说，为此，他们特意将资金分配明细账单打印出来，并由各自分管的村干部亲自分发到每一位村民手中签字确认。张伟表示，这样做的好处，一是村民有任何问题都可当面向村干部询问并得到答复；二是村干部通过上门服务，经常到村民中走动，到老百姓家里看看、拉拉家常，可以拉近与村民的距离。“和村民有了感情，在遇到矛盾问题时，说话就管用，村民也愿意听，开展工作成效高，信访事件自然就少了。”张伟说。

网格化管理的好处还体现在环境卫生整治工作上。“每个村民小组的卫生由分管的村干部负责，分管村干部除了督促保洁员每天及时打扫清洁外，还要自觉维护好村庄环境。”张伟说。

据悉，东方村的环境卫生整治工作实现了层层有人抓，事事有人管，人人肩上有担子，个个身上有指标。该村还建立卫生监督机制，由所有保洁员和村干部组成巡查组，每月两次对村庄环境进行打分，并设立相应的处罚机制。“保洁制度的实施，加上进行了宣传动员，村里的保洁质量有了明显提升。”张伟说。

安全，关系一个家庭的全部。围绕安全生产，东方村的工作重点是严格按制度做事。“我们定期召开企业法人安全生产会议，对50人以上的企业，按照要求配备安全生产员。”张伟介绍，由于小商品市场人流量多，摊位密集，极易引发安全生产事故，为此，东方村重新更改小商品市场内部线路，配齐消防器材，管理人员一前一后，协调配合管理。同时，跟商户每年至少签订两次安全生产责任状，确保安全生产。

此外，在处理违章建筑和违法用地问题上，东方村更是坚决按制度办事，一旦发现，分管干部便会制止并责令拆除。