174家用人单位提供6000余岗位

我市举办2019年“春风行动”全市联动大型招聘会

174家用人单位提供6000余岗位

一线技术操作工需求最多，薪资待遇普遍提高

本报讯（记者 旦平 通讯员 张芸 徐晶）16日上午，市领导黄春年、黄万荣、李忠法、陈俊、钱留梅来到2019年“春风行动”全市联动大型招聘会现场，视察招聘工作。

“有哪些岗位？待遇怎么样？”“2018年销售额是多少？线上线下效益还好吗？”在现场，黄春年一行来到江苏华燕船舶装备有限公司、江苏舒洁眼镜有限公司、江苏沃得家俬有限公司等展位前，关心企业发展状况、用工条件、工资待遇、招工情况以及求职者的求职需求、就业愿望等，动员企业留住优秀人才，鼓励求职者在丹阳就业。

据悉，新春过后是求职高峰期，为集中推进农村劳动力转移就业和返乡创业，满足企业和各类单位用人需求，在企业和求职者之间搭建快速有效的交流平台，市人社局、扶贫办、总工会、妇联联合开展2019年“春风行动”，1月至3月在全市范围内集中推进农村劳动力转移就业和返乡创业。16日举办的全市联动大型招聘会，是新春佳节过后连续开展的第六场大型现场招聘会。

一线技术操作工需求最大，缺口也最多

“来我们公司看看吧，我们公司是上市企业。”“可以留个联系方式吗？”“可以先看看我们的宣传单，合适我们再继续谈”……16日上午9时许，在2019年“春风行动”全市联动大型招聘会现场，求职者还未进门就被招聘人员用各种福利吸引了目光。

据统计，本次招聘会共有174家用人单位携6283个岗位进场招聘，进场人数达5102人次，初步达成意向1537人。

从产业需求来看，岗位需求人数主要集中在第二产业和第三产业，共需求5445人；从行业需求看，制造业、建筑业和批发零售业占需求行业的前三位，需求人数所占比重分别为33%、18%、15%；从岗位需求来看，主要集中在生产运输设备操作工，该工种需求最大，占需求总量的45%，同时面向该工种的求职者也是最多。眼镜生产操作工、制鞋工、缝纫工是我市需求缺口较大的工种。从企业类型看，内资企业仍是需求的主体，需求4675人，占比85%；港澳台商投资企业需求332人；外商投资企业需求498人。

“我们这次计划招聘20多人，基本都是一线生产操作工人。”江苏长丰纸业有限公司人事部负责人姜萍告诉记者，招聘会现场，有些求职者对他们提供的工作很感兴趣并登记了信息，但由于地理位置较远，部分求职者还处在观望状态。今年23岁的求职者温海川向姜萍详细询问一线生产工作内容，虽然待遇还不错，但由于距离原因，他表示要再考虑一下。

薪资待遇较去年普遍提高

记者在现场发现，为招到合适的人才，大部分用人单位在薪资上均作了一定提高。从具体招聘信息来看，各用人单位给出的薪资较往年普遍提升，比如江苏丹毛纺织股份有限公司，每个职位薪资比上年提高了500~600元。同时，月薪过万的岗位也不少见，如江苏富联通讯技术有限公司招聘的嵌入式软件开发工程师、APP开发工程师月薪都在15000~20000元。此外，为招到并留住合适的人才，各用人单位更是抛出各种人性化福利，利用食宿条件优越、文化生活丰富、晋升空间大等吸引人才。

“工资待遇是比去年要好一些。”前往应聘机修工的刘洋告诉记者，他咨询了几家公司，待遇有些都超过了他的期望。

又讯（记者 菀滢 通讯员 丹北宣）昨日上午，丹北镇举办2019“春风行动”大型招聘会，70家企业携带两千余个工作岗位参加了招聘活动。

记者在现场看到，招聘会上人头攒动，热闹非凡，入场招聘企业展位前挤满了前来求职的应聘者，他们认真了解企业情况，选择适合自己的岗位。

据统计，此次招聘活动涉及多个行业和工种，既包括生产经理、项目工程师等中高级管理岗位，又涵盖了财务会计、机械设计等专业技术岗位和行政文员、质检仓管、操作工等普通岗位，较好地满足了求职者的不同需求。

与此同时，为解决以往节后常常出现的用人难题，许多企业的工资待遇有所提升。据了解，今年“求职难”和“用工荒”现象依然并存。