兴业银行丹阳支行“兴航程”活动起航

核心提示: 日前,兴业银行丹阳支行2018“兴航程”合规内控强化执行年活动正式启动,标志着该行继2016年“员工行为十三条禁令”与“啄木鸟行动”专项工作、2017年“兴航程”合规内控提升年活动之后,在合规管理“三步曲”规划中迈出了第三步。

本报讯(记者 嘉瑛 通讯员 蔡喆)日前,兴业银行丹阳支行2018“兴航程”合规内控强化执行年活动正式启动,标志着该行继2016年“员工行为十三条禁令”与“啄木鸟行动”专项工作、2017年“兴航程”合规内控提升年活动之后,在合规管理“三步曲”规划中迈出了第三步。

据了解,合规文化就是为保证一个单位、一个团队里的所有成员都能自觉做到依法合规,而在单位内、团队里确立合规的理念、倡导合规的风气、加强合规的管理、营造合规的氛围,形成一种良好的软环境。合规文化体系建设,是银行生存与发展的前提。

今年是兴业银行进驻丹阳的第四个年头。近年来,该行严格贯彻落实从严治行方针,不断加大合规管理力度,确保业务合规管控到位。目前,该行在合规管理方面已形成一套独具特色的体制机制。

据悉,兴业银行丹阳支行今年开展合规内控强化执行年活动,不仅是该行服务于新一轮五年发展规划落地实施的一项重要部署,也是建立和完善合规管理长效机制的一项重要措施。“兴航程”活动将把合规内控理念贯穿于经营管理的全过程,推动业务规范、健康、可持续发展;通过牢牢把握监管方向、健全业务条线合规内控履职机制、系统整合各项合规内控管理工具、优化案件防控措施、建立多层级和常态化的监督检查机制、健全多层级责任追究机制这“六条路径”推动合规文化建设。

今后,兴业银行丹阳支行将更加强调聚焦实际、强调执行,持续强化合规内控管理执行能力和实效,推动合规内控形成新模式、迈入新阶段。

责任编辑:王渊

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