我市企业用工大数据显示:

生产金融销售三类人才需求大

核心提示: 记者近日从市人才市场获悉,我市3月份岗位需求量排前三位的分别为生产类2834人(次)、金融类1003人(次)、销售类646人(次),需求量最少的为物流类151人(次)。

本报讯(记者 旦平 通讯员 张芸)记者近日从市人才市场获悉,我市3月份岗位需求量排前三位的分别为生产类2834人(次)、金融类1003人(次)、销售类646人(次),需求量最少的为物流类151人(次)。

市人才市场有关负责人告诉记者,根据丹阳人才网统计,我市企业对求职者的最低学历要求:硕士占0.04%,本科占4.39%,大专占35.37%,高中占20.80%,中专占8.92%,初中占30.48%。网上数据显示,工资待遇排名前三位的招聘岗位分别为销售总监、财务经理、总经理助理。

“节后第一个月用工比较集中,是一个地区用工需求的客观反映。”采访中,市人才市场有关负责人告诉记者,“在2月23日到3月3日期间,为了更好地在用工单位和求职者间搭建沟通平台,我市举办了新春人才招聘周活动,共组织9场招聘会,总计有870家(次)企业进场招聘,提供岗位需求数27602个,进场人次总数也达到了20863人(次)。虽然只是一周,但招聘周的数据基本上能够反映出全市今年用工需求整体情况。”

据市人才市场有关负责人分析称,今年招聘周活动中,虽然各类用人单位需求整体趋势与往年基本一致,但也显现出了我市人才需求和流动的一些令人欣喜的变化:从招聘单位看,今年进场招聘的用人单位主要是以中小型民营企业为主体,共计800家民营企业提供的岗位总数超过20000个,说明我市中小企业发展后劲非常足。在专业需求方面,今年是以营销和技能实用性人才为主,学历需求以本科为主,需求共6841个,占岗位需求总量的34.2%,硕士和博士学历需求23个,大专学历需求4800个,说明企业转型升级步伐加快,对于高学历、高层次人才愈发重视。与此同时,操作工等一线岗位仍然是企业招聘的热门岗位,用工需求量较大,说明企业节后开工形势良好。

此外,从今年的招聘情况看,用人单位的薪资待遇较往年有了明显提高,特别是对于有学历、有能力、有资历的高层次人才舍得重金引进。

 

责任编辑:周娜

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